Ready to lead, disrupt and reinvent the sleep industry?
We are Emma – The Sleep Company. Created in 2013, we are now the world's largest D2C sleep brand, available in over 30 countries and recommended by many consumer associations in EMEA, APAC, and the Americas. We're pushing the boundaries of technology to transform the world of sleep and we want your help to pull it off.
We're a highly ambitious, hard-working team that pushes you to produce your best work yet. We focus on how we approach problems, we chase growth, and set ambitious goals. Want your ideas to have an impact and your career to grow? Then Emma is the right place for you.
Wat je gaat doen
- Ondersteunen van de Storemanager bij het dagelijks beheer van de winkelactiviteiten
- Assisteren bij het aansturen en motiveren van onze SleepMasters (verkoopmedewerkers) om zo onze targets te behalen
- Doet er alles aan om een hoge klanttevredenheidsscore te halen, altijd samen met de klant en je teamgenoten
- Verbetert zaken of processen die beter kunnen – hiervoor word je ook beloond
Wij zijn op zoek naar iemand die
- 2–3 jaar relevante ervaring als winkelmanager of in een vergelijkbare functie
- Enthousiasme om verantwoordelijkheid te nemen en hands-on aan de slag te gaan
- Vloeiend in Nederlands en Engels
- Gedreven en rechtdoorzee persoonlijkheid, passend bij een snelgroeiend bedrijf
Wat wij bieden
- Een jonge, spannende en levendige werkplek waar je deel uitmaakt van het opbouwen van iets nieuws
- Beslissingsbevoegdheid en echte impact vanaf dag één
- Persoonlijke en professionele groei door zowel zelfstandig als in een internationaal team te werken
- Neem eigenaarschap over je ideeën en initiatieven – jouw stem telt en je krijgt het vertrouwen om dingen echt waar te maken
Become an Emmie
Emma is transforming the world of sleep - and we want the highest-performing people to help us pull it off. We want you. But only if you're willing to go all in. Only if you're willing to question, disrupt, innovate, and create from the ground up.
We proudly celebrate diversity. We are an equal-opportunity employer committed to promoting inclusion in our workplace. We consider all qualified applicants for employment without regard to race, ethnic origin, religion or belief, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, disability, or age.
Our aim is to get back to you in a couple of days, however, we are currently receiving a large number of applications and this might lead to a delay in the process. We will get back to you as soon as possible!